U ovom odjeljku pronaći ćete dvije opcije za Primjer Izvanrednog Otkaza Od Strane Radnika. Možete odabrati pregled primjera ili ga odmah ispuniti putem naše online platforme:
[Ime Radnika]
[OIB Radnika]
[Adresa Radnika]
[Telefon Radnika]
[E-mail Radnika]
[Ime Poslodavca]
[OIB Poslodavca]
[Adresa Poslodavca]
Ovo pismo predstavlja obavijest o izvanrednom otkazu ugovora o radu koju radnik upućuje poslodavcu zbog teških okolnosti.
Radnik daje obavijest o izvanrednom otkazu zbog:
a) Teške povrede prava radnika;
b) Neisplaćivanja plaće ili drugih obveza od strane poslodavca;
c) Zlostavljanja ili nepodnošljivog ponašanja na radnom mjestu.
Radnik obavještava poslodavca o izvanrednom otkazu u pisanom obliku, uz navođenje konkretnih razloga koji su doveli do ove odluke.
Izvanredni otkaz stupa na snagu odmah, a radnik je dužan predati svu radnu dokumentaciju i imovinu poslodavcu.
Radnik ima pravo na isplatu svih zaostalih plaća, otpremnine po zakonu i druge naknade koje su u skladu s propisima.
U slučaju izvanrednog otkaza, ne postoji obaveza otkaznog roka, osim ako je drugačije dogovoreno u kolektivnom ugovoru ili pravilima kompanije.
Sve pritužbe ili nesporazumi mogu se razmatrati pred nadležnim pravnim tijelima. Ovaj otkaz je sastavljen u skladu s važećim zakonodavstvom.
[Potpis Radnika]
[Ime Radnika]
Molimo ispunite obrazac u nastavku kako biste kreirali Primjer Izvanrednog Otkaza Od Strane Radnika. Sva polja moraju biti popunjena kako bi se osiguralo jasno i potpuno sastavljanje otkaza. Pružamo primjere kako bismo vas vodili kroz svaki korak. Izvanredni Otkaz Od Strane Radnika 1. Podaci Radnika 2. Podaci Poslodavca 3. Razlog Otkaza 4. Datum Otkaza 5. Obavijest o Otkazu 6. Troškovi 7. Obveze Radnika 8. Uvjeti Raskida 9. Datum Izvršenja 10. Prihvaćanje Uvjeta 11. Izjava i Potpisi
PDF
WORD
